Research Explorer

Uw browser ondersteunt geen JavaScript of JavaScript is niet ingeschakeld. Zonder JavaScript kan sommige functionaliteit van deze webapplicatie uitgeschakeld zijn of foutmeldingen veroorzaken. Raadpleeg om JavaScript in te schakelen de handleiding van uw browser of contacteer uw systeembeheerder.

Onderzoeker

Willemijn Gils

Prijzen & Erkenningen

9 Resultaten

2024

Hoe scholen de werkmotivatie van leerkrachten kunnen bevorderen

Hoe scholen de werkmotivatie van leerkrachten kunnen bevorderen

Turning the tide : exploring the impact of people management on teacher turnover intentions : the mediating roles of role ambiguity and emotional exhaustion

Willemijn GilsMieke AudenaertEva KniesAdelien Decramer

When and how developmental rewards and expected contributions relate to emotional exhaustion through work engagement : the multilevel moderating role of the leader’s work pressure

Willemijn GilsMieke AudenaertDavid PatientAdelien Decramer

A1 Artikel in een tijdschrift in REVIEW OF PUBLIC PERSONNEL ADMINISTRATION

2023

Public pressure on schools : its role as a boundary condition for the relationship between teachers’ regular feedback perception, psychological empowerment and proactive behavior

Willemijn GilsAdelien DecramerMieke Audenaert

The relationship between regular feedback and proactive behavior of public sector employees : the role of psychological empowerment and public pressure

Willemijn GilsMieke AudenaertDavid PatientAdelien Decramer

2022

How teachers’ demanding working conditions relate to emotional exhaustion through work engagement : the moderating role of the school principal’s work pressure

Public employees' demanding jobs : trickle-down effects of the leader’s job demands

2021

En de leraar zwoegde verder

Mieke AudenaertBeatrice van der HeijdenAdelien DecramerWillemijn GilsElias JanssenJolien Muylaert