Instellingen beheren
MENU
Over deze site
In English
Home
Onderzoekers
Projecten
Organisaties
Publicaties
Infrastructuur
Contact
Research Explorer
Uw browser ondersteunt geen JavaScript of JavaScript is niet ingeschakeld. Zonder JavaScript kan sommige functionaliteit van deze webapplicatie uitgeschakeld zijn of foutmeldingen veroorzaken. Raadpleeg om JavaScript in te schakelen de handleiding van uw browser of contacteer uw systeembeheerder.
Onderzoeker
Lynn Shore
Profiel
Projecten
Publicaties
Activiteiten
Prijzen & Erkenningen
9
Resultaten
2022
Inclusive leadership : how leaders sustain or discourage work group inclusion
Lynn Shore
Beth G. Chung
A1
Artikel in een tijdschrift
in
GROUP & ORGANIZATION MANAGEMENT
2022
2020
Organizational trust among job seekers : the role of information-seeking and reciprocation wariness
Uma Kedharnath
Lynn Shore
James H. Dulebohn
A1
Artikel in een tijdschrift
in
INTERNATIONAL JOURNAL OF SELECTION AND ASSESSMENT
2020
Perceived organizational support (POS) across 54 nations : a cross-cultural meta-analysis of POS effects
Thomas Rockstuhl
Robert Eisenberger
Lynn Shore
James N. Kurtessis
Michael T. Ford
Louis C. Buffardi
Salar Mesdaghinia
A1
Artikel in een tijdschrift
in
JOURNAL OF INTERNATIONAL BUSINESS STUDIES
2020
Social and economic exchange relationships and performance contingency : differential effects of variable pay and base pay
Bard Kuvaas
Lynn Shore
Robert Buch
Anders Dysvik
A1
Artikel in een tijdschrift
in
INTERNATIONAL JOURNAL OF HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
2020
Work group inclusion : test of a scale and model
Beth G. Chung
Karen H. Ehrhart
Lynn Shore
Amy E. Randel
Michelle A. Dean
Uma Kedharnath
A1
Artikel in een tijdschrift
in
GROUP & ORGANIZATION MANAGEMENT
2020
2019
Leader attentive communication : validation of a new questionnaire
Anouk Decuypere
Mieke Audenaert
Adelien Decramer
Lynn Shore
C1
Conferentie
2019
2018
Inclusive leadership : realizing positive outcomes through belongingness and being valued for uniqueness
Amy E. Randel
Benjamin M. Galvin
Lynn Shore
Karen Holcombe Ehrhart
Beth G. Chung
Michelle A. Dean
Uma Kedharnath
A1
Artikel in een tijdschrift
in
HUMAN RESOURCE MANAGEMENT REVIEW
2018
Inclusive workplaces : a review and model
Lynn Shore
Jeanette N Cleveland
Diana Sanchez
A1
Artikel in een tijdschrift
in
HUMAN RESOURCE MANAGEMENT REVIEW
2018
Why gender inclusive leaders matter in academic settings
Lynn Shore
C3
Conferentie
2018