Project

Aanwervingsdiscriminatie: van meten naar ontrafelen

Code
01N06317
Looptijd
01-01-2017 → 31-10-2021
Financiering
Gewestelijke en gemeenschapsmiddelen: Bijzonder Onderzoeksfonds
Promotor
Onderzoeksdisciplines
  • Social sciences
    • Labour and demographic economics
Trefwoorden
Aanwervingsdiscriminatie Voorkeursdiscriminatie Statistische discriminatie
 
Projectomschrijving

Om aanwervingsdiscriminatie aan te pakken, is het belangrijk de onderliggende mechanismen van dit fenomeen bloot te leggen. In de arbeidseconomie zijn twee theoretische mechanismen dominant: voorkeursdiscriminatie en statistische discriminatie. Dit onderzoeksproject test de empirische waarde van deze mechanismen. Voor het eerst zal dit op een directe manier gebeuren en voor meerdere discriminatiegronden binnen één en hetzelfde labexperimenteel kader.