Project

Hoe interageren HRM, leiderschap en performance management in het bevorderen van welzijn en innovatie?

Code
DOCT/000508
Looptijd
20-09-2022 → 20-09-2026 (Lopend)
Doctoraal onderzoeker
Onderzoeksdisciplines
Niet beschikbaar
 
Projectomschrijving
Niet beschikbaar